Besluit van de directeur Mens en Organisatie van 16 oktober 2023, nr. 36304847, houdende verlening van ondermandaat, volmacht en machtiging voor de directie Mens en Organisatie van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat (Besluit ondermandaat, volmacht en machtiging voor de directie Mens en Organisatie van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat 2023)

1

Aan de afdelingshoofden wordt, ieder voor zich, ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor aangelegenheden op zijn werkterrein met dien verstande dat het aangaan van financiële verplichtingen een bedrag van € 130.000 per verplichting niet te boven gaat.

2

Aan de afdelingshoofden wordt voorts, ieder voor zich, met betrekking tot de onder hen ressorterende medewerkers ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor:

• a.

  het verlenen van verlof en kort buitengewoon verlof;

• b.

  het verlenen van zwangerschaps-, bevallings- en ouderschapsverlof;

• c.

  het goedkeuren van wijzigingen in werkroosters;

• d.

  het accorderen van P-Direkt aanvragen;

• e.

  de inhuur van tijdelijk personeel, ter uitvoering van een beslissing van een hoofd van dienst;

• f.

  het aangaan van verplichtingen inzake de opleiding van personeel;

• g.

  het accorderen van aanvragen voor dienstreizen en het goedkeuren van reiskostendeclaraties binnen en buiten de Europese Unie.

1

Aan de MT-leden wordt, ieder voor zich, ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor aangelegenheden op zijn werkterrein met dien verstande dat het aangaan van financiële verplichtingen een bedrag van € 15.000 per verplichting niet te boven gaat.

2

Aan de MT-leden wordt voorts, ieder voor zich, met betrekking tot de onder hen ressorterende medewerkers ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor:

• a.

  het verlenen van verlof en kort buitengewoon verlof;

• b.

  het verlenen van zwangerschaps-, bevallings- en ouderschapsverlof;

• c.

  het goedkeuren van wijzigingen in werkroosters;

• d.

  het accorderen van P-Direkt aanvragen;

• e.

  de inhuur van tijdelijk personeel, ter uitvoering van een beslissing van een hoofd van dienst;

• f.

  het aangaan van verplichtingen inzake de opleiding van personeel;

• g.

  het accorderen van aanvragen voor dienstreizen en het goedkeuren van reiskostendeclaraties binnen de Europese Unie.

1

Aan de teamleiders wordt, ieder voor zich, ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor aangelegenheden op zijn werkterrein, met dien verstande dat het aangaan van financiële verplichtingen een bedrag van € 5.000 per verplichting niet te boven gaat.

2

Aan de teamleiders wordt voorts, ieder voor zich, met betrekking tot de onder hen ressorterende medewerkers ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor:

• a.

  het verlenen van verlof en kort buitengewoon verlof;

• b.

  het verlenen van zwangerschaps-, bevallings- en ouderschapsverlof;

• c.

  het goedkeuren van wijzigingen in werkroosters;

• d.

  het accorderen van P-Direkt aanvragen;

• e.

  het aangaan van verplichtingen inzake de opleiding van personeel;

• f.

  het accorderen van aanvragen voor dienstreizen en het goedkeuren van reiskostendeclaraties binnen de Europese Unie.

1

De uit dit besluit voor een afdelingshoofd voortvloeiende bevoegdheden gaan in het geval van zijn afwezigheid over op zijn plaatsvervanger. Bij afwezigheid van zowel de afdelingshoofd als zijn plaatsvervanger gaan de uit dit besluit voortvloeiende bevoegdheden over op een andere door de directeur aangewezen afdelingshoofd.

2

De uit dit besluit voor een MT-lid voortvloeiende bevoegdheden gaan in het geval van zijn afwezigheid over op een ander MT-lid van het desbetreffende onderdeel.